“ 四通的孩子”系列报道素材征集通知

      作为一个拥有800余名员工的中型企业，四通物流公司一贯提倡人性化的管理模式，把每一位员工当作自己的亲人来关怀，把每一位员工的孩子，也都当作自己的孩子来照顾。自多年前开始，公司启动了“捐助一线员工子女”的捐资助学计划，不仅减轻了这些员工的家庭负担，也为被捐助的孩子们提供了更为宽松的学习环境。

     为进一步反映员工以及员工子女的生活，企划部计划做一个名为“四通的孩子”的系列报道，面向四通纵横物流公司征集素材资料，具体如下：

1. “四通的孩子”将分为小学篇、中学篇、青年篇三个系列。
2. 小学篇和中学篇：将征集一线员工子女，特别是捐资助学计划中被捐助的孩子，收集他们的照片、资料、学习成绩等相关信息，整理报道，发布在公司月刊、博客等公共信息平台上。
3. 青年篇：将征集在职的20岁左右的年轻职工，他们的照片、以及在四通的工作经历和突出表现，反映新一代员工的人生理念和精神风貌。
4.  通过系列报道，由员工投票选举出3——5名最优秀的孩子，由公司负责往返路费，安排他们来北京与家人团聚，在暑假奥运期间，带他们参观奥运场馆，观看比赛，或参观北京的名胜古迹。
5. 要求接受公司捐资助学奖励的一线员工，将其子女的照片、学习成绩、基本资料等，上报到公司。
6. 各分公司至少上报一至两名，年龄较轻、工作表现较为突出的优秀员工照片和事迹。将此次评选，作为年终评选优秀员工的依据之一，也可以借此发掘更多的具有发展潜力的骨干员工。
7. 相关资料信息请传至：zzz12061206@yahoo.com.cn 邮箱，或寄至北京市朝阳区东苇路50号，北京四通物流公司企划部（收），邮编：100018
8. 联系电话（传真）：84327545